【7-19·广州-高管沙龙邀请函】新零售的“幕后玩家”，消费品行业的“守”与“变” - 太和顾问

首页数据产品行业薪酬福利调研 MTS互联网薪酬福利调研薪酬大数据库薪酬设计工具人力资源配置与组织效能调研敬业度调研人力资本管理专项调研管理咨询战略规划战略解码与人力资源规划集团管控方案设计组织结构梳理与设计薪酬体系设计绩效管理体系设计岗位与晋升体系优化企业劳工用工合规太和司南悦福享行业研究新闻中心关于我们联系我们

全国咨询电话400-608-9993

【7-19·广州-高管沙龙邀请函】新零售的“幕后玩家”，消费品行业的“守”与“变”

来源：太和顾问作者：太和顾问日期：2018/7/10

活动背景

消费升级，新零售正在迎来黄金发展期——线上与线下深度结合、大数据、人工智能等创新技术应用、物联网迅猛发展……新场景、新物种、新模式层出不穷。服装、日化、食品饮料、零售、家电等行业玩法随之颠覆升级，企业越来越依赖组织创新及人才势能来获取更大的市场竞争力，作为“幕后玩家”的人力资源管理者如何应对挑战？

先进技术模式对商品的品牌定位、设计、生产、流通与销售过程冲击不断。消费新格局的变化浪潮中，企业人力资源管理优化该从何处起，如何承，因何转，怎么合？在丰富的消费场景和渠道下，在全新的内容推广和长尾效应中，人力资源管理如何让企业的发展态势也呈现出更多地可能性，人力资源管理者该如何盘活资源，又拿捏好这种“守”与“变”的平衡？

新时代下的消费品企业转型迫在眉睫，拥抱核心是企业生命，持续创新是企业的生存。外部市场是如何应运，让品牌在新时代舞台上脱颖而出，在变化浪潮中不迷失企业核心优势？组织又该如何利用全面回报视野，如何利用良好运作的激励机制，吸引、保留和激励大量的核心人才？太和顾问通过高管论坛的方式，云集大咖，引热点话题与趋势，通过数据解析，行业标杆企业的高管交流，深度剖析新时代背景下企业所面临的痛点、机遇与挑战以及企业的应对之道，在不确定时代中探索出行业与人力资源管理发展的实践之路，与您共同助力企业创新与转型，全面指引企业下半年人力资源规划与布局！

会议流程

1、13:30-14:00

会议签到

2、14:00-15:00

消费品行业人才势能分享 —新零售的“幕后玩家”，消费品行业的“守”与“变”

探讨华南区域的企业人力资源发展阶段分化，消费品行业人力资本数据发布，消费品行业组织趋势变革。

太和顾问广州区域总监秦鑫

3、15:00-15:20

茶歇交流

4、15:20-16:00

消费品企业的新实践 —玩法升级，任职资格敏捷优化与薪酬激励体系升级

探讨不同企业，组织任职资格优化，薪酬体系优化，激励机制新模式等内容。

太和顾问华南咨询总监余丽娜

5、16:00-17:00

行业专家及企业HRD管理分享

现场互动交流：

企业眼里的“头部玩家”，新时代消费品最核心的竞争力；

“幕后玩家”的最难关卡，人才和岗位的市场波动影响；

消费市场变迁，企业的守与变。

会议说明

太和顾问举办广州区域标杆企业高科技行业人力资本管理沙龙，通过高管论坛的方式，促进广州区域企业人力资源管理高管对企业人才管理的交流，通过成功实践案例的分享及企业高管的交流论坛，与您一同分享和探讨2018年高科技行业人力资源发展趋势及组织变革下的核心人才管理优秀实践，助力企业人力资源管理在市场竞争中立于不败之地。